In Bangkok
ประชุมปัจฉิมนิเทศนักศึกษาฝึกงานกทม. ชง'วัยรุ่นสร้างเมือง'ระดมแนวคิดพัฒนา
กรุงเทพฯ-รองผู้ว่าฯทวิดา ประชุมปัจฉิมนิเทศนักศึกษาฝึกงานกทม. "วัยรุ่นสร้างเมือง" รับฟังการเสนอแนวคิดจากกลุ่มนักศึกษาวัยรุ่นสร้างเมือง เพื่อนำเสนอแนวคิดพัฒนากทม.
(25 ก.ค. 65) เวลา 13.00 น. ผศ.ดร.ทวิดา กมลเวชช รองผู้ว่าราชการกรุงเทพมหานคร เป็นประธานเปิดการประชุมปัจฉิมนิเทศนักศึกษาฝึกงาน กทม. ภายใต้ชื่องาน “วัยรุ่นสร้างเมือง” พร้อมรับฟังการนำเสนอผลงานและแลกเปลี่ยนข้อคิดเห็นกับนักศึกษาฝึกงานเพื่อนำมาปรับปรุงและพัฒนางานของกรุงเทพมหานครให้เกิดประโยชน์แก่ส่วนรวม ตอบสนองความต้องการของผู้รับบริการ โดยมี คณะผู้บริหารกรุงเทพมหานคร นายณัฐพงศ์ ดิษยบุตร หัวหน้าสำนักงานคณะกรรมการข้าราชการกรุงเทพมหานคร (สำนักงาน ก.ก.) พร้อมด้วยเจ้าหน้าที่สำนักงาน ก.ก. และนักศึกษาฝึกงาน 139 คน เข้าร่วมงาน ณ ห้องประชุมชั้น 2 ศูนย์เยาวชนกรุงเทพมหานคร (ไทย-ญี่ปุ่น) เขตดินแดง
หน่วยงานในกรุงเทพมหานครได้มีการรับนักศึกษาฝึกงานเข้ามาร่วมทำงานเพื่อสร้างโอกาสในการเรียนรู้และเข้าใจชีวิตการทำงานที่แท้จริง เพื่อนำไปประยุกต์ใช้ในการทำงานต่อไปในอนาคต การฝึกงานในกรุงเทพมหานครที่ผ่านมา ส่วนใหญ่จะได้รับการประสานจากสถาบันการศึกษาโดยตรง และบางส่วนก็จะมาติดต่อฝึกงานด้วยตนเองกับหน่วยงานที่ต้องการ การดำเนินโครงการฝึกงานร่วมกับกรุงเทพมหานคร (Internship in BMA) มีการดำเนินการอย่างจริงจังในปีงบประมาณ พ.ศ. 2557 ซึ่งเป็นความร่วมมือระหว่างกรุงเทพมหานครกับคณะรัฐศาสตร์ มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ และขยายความร่วมมือไปยังสถาบันการศึกษาอื่น ๆ ต่อไป จนถึงปัจจุบัน
สำหรับการประชุมในวันนี้ จัดขึ้นเพื่อให้ผู้ฝึกงานได้เสนอความคิดเห็นเพื่อพัฒนางานกรุงเทพมหานครตามประสบการณ์ที่ได้รับจากการฝึกงาน พร้อมทั้งแลกเปลี่ยนความคิดเห็นในการฝึกงาน ภายหลังจากที่ได้รับฟังนโยบายและมุมมองในการพัฒนาตนเองจากผู้ว่าราชการกรุงเทพมหานคร เมื่อวันที่ 16 มิ.ย. 65 โดยผู้เข้าร่วมประชุมเป็นนักศึกษาที่ฝึกงานในหน่วยงานสังกัดกรุงเทพมหานครในปัจจุบัน ซึ่งมาจากมหาวิทยาลัยและสถาบันอาชีวศึกษา ในกรุงเทพมหานครรวมถึงจังหวัดอื่น ๆ ด้วย
รองผู้ว่าราชการกรุงเทพมหานคร กล่าวว่า การฝึกงานเป็นการบ่มเพาะผู้ฝึกงานให้ประยุกต์ความรู้สู่การแก้ไขปัญหาจริง และได้มีส่วนร่วมในการบริหารงานภาครัฐ ซึ่งเป็นการสร้างประสบการณ์ และต่อยอดไปสู่การประกอบอาชีพในอนาคต ดังนั้นการเสนอแนวคิดเพื่อพัฒนาองค์กร จึงทำให้กรุงเทพมหานครได้รับแนวคิดใหม่ ๆ ของวัยรุ่น ซึ่งเป็นกำลังหลักในการพัฒนาเมือง และนำมุมมองเหล่านี้ไปพัฒนาให้เกิดผลเป็นรูปธรรม ขณะที่ผู้ฝึกงานได้ใช้ความรู้และความคิดสร้างสรรค์ให้เกิดประโยชน์แก่ส่วนรวม เพื่อช่วยกันขับเคลื่อนเมืองและสร้างสรรค์กรุงเทพมหานครต่อไป